发布网友 发布时间:2022-04-20 02:04
共5个回答
热心网友 时间:2022-05-25 11:52
中山市劳动和社会保障局热心网友 时间:2022-05-25 11:52
这样的肯定的,在劳动法里工作满10的员工是不能开除。所以他不会开除。当然不公平,你可以到劳动将你的情况同工作人员讲,看他们给你什么的答案先。热心网友 时间:2022-05-25 11:53
付费内容限时免费查看回答您好,我是百度咨询的合作律师,已经收到您的问题了,目前咨询的人比较多哈~请稍等2分钟的哦,亲亲,正在帮您解决问题。提问辞职了工资分两个月发犯法吗
回答《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
你这边看一下,基本上来说的话,如果你是辞职的话,你只要在合理的期限内提出辞职,然后不管单位是否同意,都是可以直接辞职的,如果说单位这边克扣工资这个都是违法的,你可以直接维权
只要离职程序合法合规,自离就有工资。根据《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,只需提前三十天书面通知用人单位,即可解除劳动合同。劳动者按照法律规定解除劳动合同,用人单位应在劳动者离职当天一次性结清工资。
扣工资违法。
《劳动法》规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的等。
提问我该怎么拿回自己的工资
回答劳动仲裁流程:申请人提交仲裁申请书及其他相关资料;劳动争议仲裁委员会作出是否受理决定;受理的则将仲裁申请书副本送达被申请人,被申请人提交答辩书;组成仲裁庭;仲裁员回避;开庭前通知;开庭质证和辩论;裁决前调解;作出裁决
直接去申请劳动仲裁!亲亲,维护自己的权利,按上面的流程来!
这个必须维权的,亲亲!
提问我不知道去哪办
网上可以吗
回答劳动仲裁需要仲裁申请书、身份证以及复印件、相关证据复印件、证据清单和用人单位的工商登记信息等资料。劳动者需要在从辞职那天算起的一年时间内,向当地的人力资源和社会保障局,劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。
有劳动纠纷打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333,12333主要用于人力资源和社会保障*业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。全国目前大部分城市已开通了12333服务号码,其中80%以上设立了咨询服务机构。
现在是法治社会了,要相信法律、国家的力量!您代表正义,*必将倒下的。拿起法律的武器保护自己!
一定要维权的,亲亲,您看看上面的方法,不懂再问我!
热心网友 时间:2022-05-25 11:53
劳动局的领导们 ,我在一个小厂里上班4月份我们写的涨工资申请单。厂里说5月份给可是到现在我们还没有拿到给我们涨的那些钱。厂里还说等等。这厂里叫我们签的合同都是假的。都是拿来应付你们的。厂里都没有按劳动法给我们算工资。还有这厂里说话向来都不算数的。我现在经济很紧张我想拿回我的那一部分钱。希望有关部门都帮帮我。中山市南郎镇东亚民营工业园。磐信精密电子有限公司热心网友 时间:2022-05-25 11:54
我九月份就辞工了,可是从七月份到九月份工资都没有发,老板总是推不给,我是东升镇,同茂工业区鑫业纸箱的