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发布时间：2022-04-20 13:01
共3个回答
热心网友
时间：2023-08-03 23:41
员工在试用期的工资：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。
【法律依据】
《劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
热心网友
时间：2023-08-03 23:41
试用期内工资标准：1.不得低于本单位相同岗位工资的80%；2.不得低于劳动合同约定工资的80%；3.以上两项均不得低于当地最低平均工资标准。4.加班工资不得计入试用期工资，应另行计算。
热心网友
时间：2023-08-03 23:42
试用期工资最低不可以低于劳动合同约定工资得80%，也不可以低于当地最低工资标准。