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发布时间：2022-04-19 11:48
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热心网友
时间：2023-05-16 20:07
昨天看到一个新闻：一民办小学面试要家长带学历证书。虽然校方解释只是用于登记，但事实是什么样子，我们也无从得知，因为校方今年准备招收200人，而报名人数达千人，所以通过父母面试和学历进行筛选也是有可能的。
对于学校的这一做法，不少家长还是能够理解的，择优录取，孩子也会有一个更好的学习环境，而有些父母则认为学校这么早就开始搞这些阶级区别，风气只会影响孩子的价值观，看不到人的内在，孩子这么小，不应该被这种风气影响。
看了这个新闻，让我联想到之前看到的一个报道，是关于幼儿园面试家长的，这个幼儿园面试家长有这样一项规定，如果家长太胖，就不收孩子，因为院方认为，父母太胖是缺乏自制力的体现，自己都控制不了自己，教育的孩子也只会是一塌糊涂，很可能会教育出“熊孩子”。
收一个“熊孩子”会让幼儿园和老师增加很多负担，也会引来其他家长的不满，所以能不收就不收太胖的父母的孩子。根据这两个新闻，看来在学校的眼中，不仅父母学历低是弱势，就连太胖都成了罪过了。
在我看来，面试家长是有必要的，能够提前对家长进行教育方面的了解和沟通。但是学历和体重真的不重要，学历的高低不能用来判定一个人的内在品质，更不能随意的抹杀孩子的内在，而父母的形象同样不能用来评判父母的品质和素质。
作为学校，在面试的时候，侧重点应该在下面两个内在方面，而不是在外在的学历和形象方面。
1、父母的教育观念
父母的教育观念直接影响到学校对孩子的教育模式，如果父母的教育模式和校方的教育模式不合，那么势必会对老师教育孩子的时候横加阻拦，即起不到教育孩子的目的，还会影响班里其他同学的学习，带来不好的影响。
因此，面试家长时，教育观念是第一个需要了解的，了解了家长的教育观念，也有助于学校在教育孩子的时候，家长会给予足够的理解和帮助，共同将孩子教育得更优秀。
2、父母的素养
父母的素养能直接体现孩子的素养，只有父母拥有良好的素养，才能潜移默化影响孩子的行为习惯，让孩子养成良好的行为习惯，在学校教育孩子的时候也更能轻松一些，能着重放在教育上而不是管教孩子身上。
当然父母的素养并不是孩子可不可以上学的标准，因为学校是有规范孩子行为的责任，父母有良好的素养可以减轻学校这方面的压力，但是并不代表学校就可以放松对孩子的行为规范。即便是行为不端的孩子，学校仍需要加强教育，改进孩子的行为习惯。
当然学校招收人数与实际报名人数有冲突时，是可以优中选优，但是也应该选择教育观念和校方一致、内在品质素养好的家长，而不是一味的看学历看形象，因为学校给学生传递正能量和积极向上形象的地方，教会孩子看内在更有利于孩子树立正确的价值观。
热心网友
时间：2023-05-16 20:07
热心网友
时间：2023-05-16 20:08