发布网友 发布时间:2022-04-19 11:47
共5个回答
热心网友 时间:2023-08-23 12:51
在职场中,人事部和财务部是大家最讨厌的部门,不过小编觉得每一个部门都是值得尊敬的,我们不要因为自己的一点小事,自己的一点情绪就讨厌一个部门,在公司中,每一个部门都是有存在的价值和意义,公司也不会因为我们的讨厌就取消这个部门,所以小编觉得最重要的还是要规整好自己的情绪和心态。
我们先来了解一下我们讨厌的部门——人事部。人事部,就是一单位管理人和事的部门。现在为强化人的重要性,分离出人力资源部门。一般意义上人力资源部门应该是人事部的发展,但不能说人事部本身具有缺陷,只是一般意义上的解说歪曲了人事部的意义。人力资源的意义发展是其本身职能的发展而非部门名称的原因,因此人事部并没有过时之说。其本身职能的变化和发展应该具有时代意义。
财务部,符合公司治理结构设置的财务部或类财务部门应当有从资本的融通(筹资管理)到现金的运营(财务管理)再到资本运作(投资管理)的三项职能。
最后最重要的还是我们的心态问题,因为这个世界上最好的方法莫过摆正自己的心态,有了一个良好的心态,我们就可以做好很多的事情,特别是对于一些挫折,会很看得开。在竞争激烈的职场中,没有正确的职场心理是不行的。职场中往往会因为心理偏差而导致你错失眼前的机会。
请好好对待公司的每一个部门,请好好对待他们,我希望,当初你选择了这个部或者被调来这个部门,不要忘了当初的*,至少,不要留下遗憾,做一次无悔的部员。
热心网友 时间:2023-08-23 12:51
财务部和人事部应该是最讨厌的部门,这两个部门是关系员工的去留和工资问题。热心网友 时间:2023-08-23 12:52
人事部吧,负责管理人和事的部门,这个部门特别容易得罪别人,当然最好还是放宽心态。热心网友 时间:2023-08-23 12:52
我觉得不论是哪个部门都是应该得到尊重的。 应该不会具体说讨厌哪个部门,应该说讨厌哪个人的行为作风。热心网友 时间:2023-08-23 12:53
惭愧,没进过正规公司。但是我觉得每个部门都有每个部门的乐趣,只要找到适合自己的工作,工作起来也会信心百倍的